Членами фермерського господарства можуть бути лише члени сім’ї та родичі
Членами фермерського господарства
можуть бути лише члени сім’ї та родичі
«Питання створення фермерського господарства та членства у ньому регулюється Законом України «Про фермерське господарство». Згідно із статтею 1 цього Законуфермерське господарство є формою підприємницької діяльності громадян із створенння юридичної особи, які виявили бажання виробляти товарну сільськогосподарську продукцію, займатися її перерробкою та реалізацією з метою отримання прибутку на земельних ділянках, наданих їм для ведення фермерського господарства, відповідно до закону. Фермерське господарство може бути створене одним громадянином України або кількома громадянинами України, які є родичами або членами сім’ї, відповідно до закону. За бажанням створити фермерське господарство може кожний дієздатний громадянин України, який досяг 18-річного віку та має досвід роботи у сільському господарстві або освіту, здобуту в аграрному навчальному закладі. Досвід роботи підтверджується відповідними записами у трудовій книжці або в минулому – книжкою колгоспника, здобуту у навчальному закладі сільськогосподарська освіта – диплом. Членами фермерського господарства можуть бути члени сім’ї та родичі, до яких за цим Законом відносяться: Дружина (чоловік), батьки, діти, баба, дід, прабаба, прадід, внуки, правнуки, мачуха, вітчим, падчерка, пасинок, рідні та двоюрідні брати та сестри, дядько, тітка, племінники як голови фермерського господарства, так і його дружини (її чоловіка), а також особи, які перебувають у родинних стосунках першого ступеня споріднення з усіма вищезазначеними членами сім’ї та родичами ( батьки такої особи та батьки чоловіка або дружини, її чоловік або дружина, діти як такої особи, так і її чоловіка або дружини, у тому числі усиновлені ними діти). Для членів фермерського господарства досвід роботи у сільському господарстві або сільськогосподарська освіта є бажаними, але не обов’язковими. Членами фермерського господарства не можуть бути особи, які працюють у ньому за трудовим договором (контрактом)».
